Типовой договор для бухгалтера образец

Типовой договор для бухгалтера образец

Трудовой договор

Выполнять обязанности, обусловливаемые действующим законодательством и настоящим трудовым договором. 1.2.5. Провести обучение и инструктаж Бухгалтера. 1.2.6. Своевременно выплачивать Бухгалтеру обусловленную настоящим договором заработную плату.

1.2.7. Возмещать вред, причиненный Бухгалтеру в связи с исполнением им трудовых обязанностей. 2.1.1. На предоставление ему работы, обусловленной настоящим трудовым договором и полную достоверную информацию об условиях труда.

2.1.2. На обязательное социальное страхование в случаях, предусмотренных действующим законодательством Российской Федерации.

2.1.3. На защиту своих трудовых прав, свобод и законных интересов всеми не запрещенными законом способами. 2.1.4. На отдых, обеспечиваемый установлением соответствующей закону продолжительности рабочего времени, предоставлением еженедельных выходных дней, нерабочих праздничных дней, оплачиваемых ежегодных отпусков.

2.1.5.

Трудовой договор с главным бухгалтером (образец заполнения)

Вносить предложения по совершенствованию организации бухучета у Работодателя, улучшению условий труда. 3.1.3.5. В пределах своей компетенции давать указания другим работникам, касающиеся финансовых вопросов деятельности Работодателя, правил ведения бухгалтерского учета.

3.1.3.6. Получать за осуществление трудовой деятельности заработную плату в сроки и в размерах, предусмотренных условиями настоящего договора. 3.1.3.7. Пользоваться всеми социальными гарантиями, предусмотренными для сотрудников Работодателя.

3.2.1.2.

Трудовой договор с главным бухгалтером

Соблюдать правила внутреннего трудового распорядка организации и иные локальные нормативные акты Работодателя.

3.1.3.8. Представлять интересы Работодателя во всех органах государственной власти и местного самоуправления и иных организациях. 3.2. Основные права и обязанности Работодателя: 3.2.1. Работодатель имеет право: 3.2.1.1. Требовать от Работника добросовестного исполнения им своих трудовых обязанностей.
6.1.3. Соблюдать трудовую дисциплину. 6.1.4. Выполнять нормы труда в случае их установления Работодателем. 6.1.5. Соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда. 6.1.6. Бережно относится к имуществу работодателя и других работников. 6.1.7. Незамедлительно сообщать Работодателю либо непосредственному руководителю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества работодателя.

6.1.8. Не давать интервью, не проводить встречи и переговоры, касающиеся деятельности Работодателя без предварительного разрешения руководства.

6.1.9. Не разглашать сведения, составляющие коммерческую тайну Работодателя. Сведения, являющиеся коммерческой тайной Работодателя, определены в Положении о коммерческой тайне .

6.1.10.

Образец договора на оказание бухгалтерских услуг

Многие компании и ИП сегодня предпочитают обращаться к независимому бухгалтеру, который за определенную плату готов предоставить необходимый перечень услуг.

Простыми словами, нет необходимости платить ежемесячную зарплату, расчет осуществляется по факту. Благодаря подписанию соглашения есть возможность по закону обращаться за помощью к посторонним лицам, которые приведут бухгалтерскую отчетность в полный порядок и смогут выполнить различные финансовые операции от имени юридического лица.

Подписав договор, можно гарантировать соблюдение всех его пунктов в полном объеме, поскольку: Согласно законодательству РФ, четкой определенной формы соглашения по оказанию бухгалтерских услуг не предусмотрено, поэтому оно может быть составлено произвольно.

Для минимизации рисков возникновения каких-либо недоразумений, в том числе и с сотрудниками налоговой инспекции, в таких договорах рекомендуется указывать следующую информацию: Соглашения по оказанию бухгалтерских услуг в обязательном порядке должны заключаться письменно.

Предметом соглашения могут быть такие разновидности услуг, как: Как уже было сказано, в процессе подписания рассматриваемого договора необходимо внимательно подходить к пункту обязанностей исполнителя и заказчика, поскольку:

  • основная обязанность исполнителя заключается в предоставлении услуг в полном объеме;
  • основной обязанностью заказчика является своевременная оплата выполненной работы исполнителя.

Необходимость в указании обязанностей сторон в любом из договоров прописано статьей 779 Гражданского кодекса РФ. Согласно ОКВЭД существует несколько разновидностей кодов, которые включают в себя возможность предоставления бухгалтерских услуг:

  • 69 – относится к «Занятости в сфере права и предоставлению услуг по бухгалтерскому учету»;
  • 70 – «Занятость основных офисов. Предоставление консультативных услуг по вопросу управления (включая предоставление бухгалтерских услуг)»;
  • 74 – «Профессиональная занятость, научная, техническая и так далее».

При всем этом, в процессе регистрации компании либо ИП в любом коде ОКВЭД указывается не меньше 4-х цифр.

Запрещается допускать в соглашении какие-либо опечатки либо помарки, иначе он может быть признан недействительным.
По этой причине есть необходимость в полном указании кодов, относящихся к оказанию бухгалтерских услуг (согласно Приказу ФНС от января 2012 года):

Трудовой договор бухгалтера

Актуальные бланки и образцы трудовых договоров главного бухгалтера, заместителя бухгалтера и экономиста.

Скачайте бесплатно.

  • условия оплаты труда и размер заработной платы;
  • количество рабочих и выходных дней;
  • права и обязанности работника и работодателя;
  • социальное страхование;
  • компенсации и гарантии;
  • ответственность сторон;
  • условия прекращения договора.

Главный бухгалтер отвечает за финансовую сторону организации, поэтому в трудовом договоре должны быть указаны все полномочия сотрудника, должностные обязанности, доступ к информации и перечень документов, которые бухгалтер может подписывать.

В трудовом договоре с бухгалтером по совместительству отдельно прописываются условия оплаты труда. Обычно оплата производится за отработанные часы. Образец договора образца 2020 года можно скачать здесь: Бланк договора для заместителя идентичен стандартному договору. Однако на усмотрение руководителя могут быть внесены изменения в обязанности сотрудника, изменен круг полномочий и доступ к документам.
В трудовом договоре с экономистом указываются все требования, которым должен соответствовать специалист, принимаемый на работу.

К основным функциям экономиста относят:

  • Подготовка отчетов
  • Учет экономических показателей
  • Проведение исследований
  • Анализ производственной деятельности

Образец договора экономиста:

Трудовой договор с главным бухгалтером

Добросовестно исполнять следующие трудовые обязанности: 6.1.2.

Соблюдать правила внутреннего трудового распорядка организации и иные локальные нормативные акты Работодателя. 6.1.3. Соблюдать трудовую дисциплину.

6.1.4. Выполнять нормы труда в случае их установления Работодателем. 6.1.5. Соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда. 6.1.6. Бережно относится к имуществу работодателя и других работников. 6.1.7. Незамедлительно сообщать Работодателю либо непосредственному руководителю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества работодателя.
6.1.8. Не давать интервью, не проводить встречи и переговоры, касающиеся деятельности Работодателя без предварительного разрешения руководства. 6.1.9. Не разглашать сведения, составляющие коммерческую тайну Работодателя.

Трудовой договор с бухгалтером

В контракте (трудовом договоре) с бухгалтером имеются такие приложения:

  • График работы;
  • Должностная инструкция;
  • Соглашение о неразглашении конфиденциальной информации;
  • Список расценок работ.

В трудовом договоре с бухгалтером применяются такие сопутствующие документы: В любом образце трудового договора с бухгалтером необходимо определить такие должностные обязанности:

  • разработка рабочего плана счетов;
  • контроль и прием первичной документации;
  • проведение бухгалтерского учета;
  • перечисление и начисление сборов и налогов в местный, федеральный, региональный бюджеты;
  • составление отчетных калькуляций себестоимости.

Бухгалтера относят к категории специалистов, которых увольняют и принимают на работу по приказу директора предприятия. Контракт (трудовой договор) с бухгалтером заключают с лицом, которое имеет профессиональное среднее (экономическое) образование без требований к стажу работы или спецподготовку по программе и стаж работы по контролю и учету не меньше 3 лет. Бухгалтер имеет право работать по совместительству, в таком случае оформляют соответствующий трудовой договор с совместителем.

К главным функциям, которые указывают в трудовом договоре с бухгалтером, относят: Срочный трудовой договор с бухгалтером заключают в таких ситуациях:

  • когда работа является сезонной,
  • для выполнения до двух месяцев неотложных работ,
  • для того, чтобы заменить отсутствующего работника
  • для исполнении какой-нибудь определенной работы,
  • или по другим основаниям.

В документе при этом необходимо прописаны причины, в согласии с которыми заключают именно срочный договор. Наибольший срок данного соглашения – 5 лет.

Составляется документ в двух экземплярах, форма трудового договора с бухгалтером — простая письменная. – договор между бухгалтером и работодателем в трудовом праве, устанавливает их взаимные обязанности и права.

Трудовой договор с бухгалтером

ТРУДОВОЙ ДОГОВОР с бухгалтером (бессрочный; без испытания) г. ___________________ «___»__________ ____ г. _______________________________________________, именуем__ в дальнейшем (наименование организации) «Работодатель», в лице ____________________________________, действующ__ на (должность, Ф.И.О.) основании _________, с одной стороны, и __________________________________, (Ф.И.О.) именуем__ в дальнейшем «Работник», с другой стороны, заключили настоящий договор о нижеследующем: 1.1.

Работодатель поручает, а Работник принимает на себя выполнение трудовых обязанностей в должности бухгалтера в ___________________________. (наименование структурного подразделения организации) 2.1.

Работник должен приступить к выполнению своих трудовых обязанностей с «___»_______ ____ г. 2.2. Настоящий договор заключен на неопределенный срок.

3. УСЛОВИЯ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКА 4.

РЕЖИМ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ И ВРЕМЕНИ ОТДЫХА 5.

ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ РАБОТНИКА 6.

ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ РАБОТОДАТЕЛЯ 7. СОЦИАЛЬНОЕ СТРАХОВАНИЕ РАБОТНИКА 7.1.

Работник подлежит социальному страхованию в порядке и на условиях, установленных действующим законодательством Российской Федерации. 8.1. На период действия настоящего договора на Работника распространяются все гарантии и компенсации, предусмотренные трудовым законодательством Российской Федерации, локальными актами Работодателя и настоящим договором.

11. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ

Типовой договор для бухгалтера образец

2.2.1 настоящего трудового договора. 2.2.3. Беречь имущество Работодателя, не разглашать информацию и сведения, являющиеся коммерческой тайной Работодателя. 2.2.4. Не давать интервью, не проводить встречи и переговоры, касающиеся деятельности Работодателя, без разрешения ее руководства.

2.2.5. Соблюдать требования охраны труда, техники безопасности и производственной санитарии. — на предоставление ему работы, указанной в настоящем трудовом договоре; — на своевременную и в полном размере выплату заработной платы; — на отдых в соответствии с условиями настоящего трудового договора и требованиями законодательства РФ; — иные права, предоставленные работникам Трудовым кодексом РФ.

2.4. Работодатель обязуется: 2.4.2.